Responsable des affaires corporatives

Salaire compétitif
Temps plein
Lévis

Siège social

230, Route des Rivières

G7A 2V1 Lévis

Responsable des affaires corporatives

Vous êtes passionné par l’immobilier et le droit des affaires?
Vous êtes rigoureux, organisé et à la recherche de défis stimulants ?
Et vous désirez travailler dans une organisation où prône le bien-être des employés, le travail d’équipe et le développement de soi ?

Le Groupe Medway n’attend que vous pour rejoindre son équipe de gestion à titre de Responsable des affaires corporatives!

Votre quotidien avec nous :

  • Responsable du volet transactionnel de nos entreprises allant des acquisitions, de la mise en place des financements, des incorporations, de la rédaction des conventions entre actionnaires à des réorganisations corporatives et divers partenariats;
  • Responsable de la rédaction et de la révision de la documentation juridique et opérationnelle reliée aux transactions et aux affaires juridiques de l’entreprise;
  • Responsable de la coordination des transactions et de divers contrats avec les conseillers juridiques externes;
  • Effectuer des recherches et répondre aux demandes de renseignements juridiques tout en fournissant des conseils sur les mesures juridiques appropriées à prendre;
  • Assurer la protection des droits de l’entreprise, notamment en matière de réglementations et d’obligations légales visant à atténuer les risques, à satisfaire les exigences réglementaires et à augmenter l’efficacité opérationnelle;
  • Assurer le suivi corporatif de toutes les entités légales de l’organisation;
  • Toutes autres tâches connexes.

Pour être heureux dans ce travail, vous devez :

  • Posséder un diplôme de droit et être membre en règle du Barreau du Québec ou de la chambre des notaires du Québec;
  • Posséder un minimum de 5 années d’expérience dans le domaine du droit des affaires;
  • Avoir une très bonne connaissance du droit corporatif;
  • Avoir de l’intérêt ou des connaissances en fiscalité (atout) ;
  • Posséder une excellente capacité d’analyse et d’évaluation des risques juridiques;
  • Posséder une très bonne capacité de rédaction et de synthèse de l’information;
  • Posséder un excellent sens de l’organisation, des responsabilités et avoir le souci du détail;
  • Être en mesure de gérer plusieurs dossiers de front et bien supporter la pression;
  • Excellente qualité du français à l’écrit;
  • Bonne maîtrise de la suite office et des outils technologiques.

Si tous ces points vous correspondent, nous avons une place pour vous dans notre belle grande famille. N’hésitez pas à prendre contact avec nous pour plus de détails!

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vos futurs avantages

5 congés flexibles par année
Collation gratuite – café à volonté
Compte santé et mieux être
Conciliation travail – famille
Couverture invalidité
Épargne retraite
Horaire flexible
Implication sociale et activités d’entreprise
Pratique de reconnaissance
Prime de référencement
Salle d’entraînement
Stationnement gratuit
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Témoignages

Isabelle Giguère

Directrice du Capital Humain

En tant qu’entreprise qui accorde une grande importance aux valeurs humaines, Medway est passée des paroles aux actes! Je suis en effet très heureuse d’avoir l’opportunité, en tant que directrice du Capital Humain, d’accompagner au quotidien l’organisation dans le développement des meilleures pratiques de gestion relationnelles, l’optimisation des relations de travail et ce, afin de favoriser le développement du bien-être au travail pour tous.

Isabelle Giguère

Émilie Nadeau

Directrice locations commerciales et affaires juridiques

Travailler pour Medway, c’est travailler au sein d’une équipe formidable, au sein d’une grande famille! Medway prône le bien-être de ses employés, le dépassement de soi, la rigueur et la reconnaissance. Je suis fière de contribuer à la croissance de cette magnifique entreprise et d’avoir la chance d’y évoluer.

Émilie Nadeau

Sylvain Rousseau

Directeur de la maintenance

Pour moi, Medway ce sont les valeurs humaines, le respect, l’égalité et l’esprit d’équipe.
Après 2 ans, je suis toujours aussi fier d’appartenir à la grande Famille Medway.

Lorette Roy

Gestion Immobilière - Administration

Pour avoir travaillé à différents endroits, je peux dire que je suis vraiment bien chez le Groupe Medway. L’ambiance, l’humain, les valeurs et les avantages sont importants dans cette entreprise. J’aime les équipes dans lesquels je travaille et le respect est important pour nous tous.  Le télé-travaille et l’horaire variable sont possibles quand on le veut, ce que moi j’apprécie grandement surtout avec les problèmes de circulation que nous vivons actuellement.

Francine Toupin

Technicienne comptable

Juste du positif à dire sur cette belle compagnie! Une entreprise à l’écoute de leurs employés, une magnifique ambiance de travail, des collègues de travail exceptionnels, possibilité de se perfectionner et d’avancer dans sa carrière et excellente adaptation envers la conciliation travail-famille! Je suis fière de faire partie de cette belle entreprise.

Nancy Matte

Adjointe administrative

Lors de mon entrevue d’embauche, ils m’ont démontré une entreprise humaine, axée sur ses employés et possédant de très grandes valeurs. Immédiatement, j’ai su que c’était là que je voulais continuer mon cheminement de carrière. Après deux ans, je confirme que mon intuition était bonne et qu’ils disaient vrai.  Chez Medway, nous sommes une grande famille et je me sens privilégiée d’en faire partie.

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