Chargé de projets

Salaire compétitif
Temps plein
Lévis

Siège social

230, Route des Rivières

G7A 2V1 Lévis

Chargé de projets

Vous êtes passionné par la construction?
Vous êtes soucieux d’offrir le meilleur service possible?
Et vous désirez travailler dans une organisation où prône le bien-être des employés, la richesse humaine et le développement de soi ?

Le Groupe Medway n’attend que vous pour rejoindre son équipe de gestion à titre de Chargé de projets!

Relevant des directeurs constructions, vous serez responsable de répondre aux demandes des fournisseurs et des sous-traitants, assurer un suivi rigoureux de l’avancement des projets de construction et d’aménagement tout en collaborant avec notre équipe interne de gestion.

Votre quotidien avec nous :

  • Coordonner et superviser toutes les étapes des projets de construction;
  • Assurer le respect des échéanciers, des standards de qualité et des budgets établis;
  • Effectuer les demandes de soumissions, octroyer les contrats de sous-traitance et apporter des modifications aux contrats selon les besoins;
  • Planifier la mise en œuvre des chantiers de construction;
  • Effectuer des visites sur le chantier de construction sur une base régulière;
  • Agir à titre de représentant du propriétaire sur les chantiers de construction;
  • Effectuer le contrôle qualité des travaux de construction et assurer le respect de la règlementation en vigueur;
  • Effectuer le suivi des listes de déficiences en apporter les correctifs appropriés;
  • Assurer la coordination entre les différents professionnels et les entrepreneurs;
  • Travailler en étroite collaboration avec le surintendant afin d’effectuer un suivi rigoureux des tâches de chantier;
  • Toutes autres tâches connexes.

Pour être heureux dans ce travail, vous devez :

  • Posséder 3 à 5 années d’expérience en tant que chargé de projets en construction ou dans un rôle similaire;
  • Posséder de l’expérience en budgétisation;
  • Avoir une bonne connaissance de la construction;
  • Avoir un excellent sens de l’organisation et savoir bien gérer vos priorités;
  • Être à l’aise dans un environnement en constante évolution;
  • Avoir de la facilité à développer et à entretenir de bonnes relations;
  • Être capable de travailler en équipe et sous pression;
  • Être en mesure de gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais et les budgets.
  • Faire preuve de leadership et d’une autonomie décisionnelle.

Si tous ces points vous correspondent, nous avons une place pour vous dans notre belle grande famille. N’hésitez pas à prendre contact avec nous pour plus de détails!

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vos futurs avantages

5 congés flexibles par année
Collation gratuite – café à volonté
Compte santé et mieux être
Conciliation travail – famille
Couverture invalidité
Épargne retraite
Horaire flexible
Implication sociale et activités d’entreprise
Pratique de reconnaissance
Prime de référencement
Salle d’entraînement
Stationnement gratuit
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Témoignages

Isabelle Giguère

Directrice du Capital Humain

En tant qu’entreprise qui accorde une grande importance aux valeurs humaines, Medway est passée des paroles aux actes! Je suis en effet très heureuse d’avoir l’opportunité, en tant que directrice du Capital Humain, d’accompagner au quotidien l’organisation dans le développement des meilleures pratiques de gestion relationnelles, l’optimisation des relations de travail et ce, afin de favoriser le développement du bien-être au travail pour tous.

Isabelle Giguère

Émilie Nadeau

Directrice locations commerciales et affaires juridiques

Travailler pour Medway, c’est travailler au sein d’une équipe formidable, au sein d’une grande famille! Medway prône le bien-être de ses employés, le dépassement de soi, la rigueur et la reconnaissance. Je suis fière de contribuer à la croissance de cette magnifique entreprise et d’avoir la chance d’y évoluer.

Émilie Nadeau

Sylvain Rousseau

Directeur de la maintenance

Pour moi, Medway ce sont les valeurs humaines, le respect, l’égalité et l’esprit d’équipe.
Après 2 ans, je suis toujours aussi fier d’appartenir à la grande Famille Medway.

Lorette Roy

Gestion Immobilière - Administration

Pour avoir travaillé à différents endroits, je peux dire que je suis vraiment bien chez le Groupe Medway. L’ambiance, l’humain, les valeurs et les avantages sont importants dans cette entreprise. J’aime les équipes dans lesquels je travaille et le respect est important pour nous tous.  Le télé-travaille et l’horaire variable sont possibles quand on le veut, ce que moi j’apprécie grandement surtout avec les problèmes de circulation que nous vivons actuellement.

Francine Toupin

Technicienne comptable

Juste du positif à dire sur cette belle compagnie! Une entreprise à l’écoute de leurs employés, une magnifique ambiance de travail, des collègues de travail exceptionnels, possibilité de se perfectionner et d’avancer dans sa carrière et excellente adaptation envers la conciliation travail-famille! Je suis fière de faire partie de cette belle entreprise.

Nancy Matte

Adjointe administrative

Lors de mon entrevue d’embauche, ils m’ont démontré une entreprise humaine, axée sur ses employés et possédant de très grandes valeurs. Immédiatement, j’ai su que c’était là que je voulais continuer mon cheminement de carrière. Après deux ans, je confirme que mon intuition était bonne et qu’ils disaient vrai.  Chez Medway, nous sommes une grande famille et je me sens privilégiée d’en faire partie.

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